OUR COMPANYALJのグループ構想

グループ構想で実現する
ICTをすべての人々に

ALJグループではクライアントのニーズに合わせた
総合ICTサービスをご提供致します。

オフショア開発
高度人材開発
現地コンサルティング

「ALJ Myanmar」はALJグループのオフショア開発拠点として2014年にミャンマーのヤンゴンに設立しました。ALJ Myanmarでは、PHPに特化し、ラボ型や一括受託での開発を軸とした業務を行っており、Webアプリケーション開発を得意としております。ブリッジSEが駐在しており、日本との密な連携が可能です。 日本クオリティの低価格・高品質なサービスをワンストップでご提供しています。

受託開発

一般的な開発手法のことで、お客様のご希望を伺って要件定義、設計、開発、テストを行い開発を進めてゆく方法です。作りたいシステムが明確な場合や、自社内の開発者にマネジメント・タスク指示の余裕がない場合などは事前に決めた仕様書通りのシステムが納期どおりに納品されるため、適した手法となります。

ラボ型開発

「ある一定期間(半年や1年間など)で一定の要員を常に確保する開発手法」のことです。あらかじめ優秀な人材をお客様専用に確保しておくことで、柔軟で迅速な対応ができ、改修時などには仕様やノウハウの蓄積ができているため大幅にコスト削減になります。定期的に改修作業が発生する企業様にご活用していただける手法です。

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ITスクール運営
就職・転職支援

ALJグループの中でIT教育事業を専門に手掛ける企業です。 個々の価値観を尊重し、IT教育を通して一人一人の夢(目標)に向けての地図(経路)を提供していくこと、未来を創造できるグローバル人材へと成長させていくことを教育理念としています。

「ALJ Education Plus 株式会社」はエーエルジェイ本体がもつシステム開発の知識・経験や、ALJグループが持つノウハウを強みとし、IT教育の中で活かしています。 ビジネススキル・IT基礎知識など新入社員教育をターゲットにしたオープン講座の他、進化するIT技術の中で最新のトレンドを生徒に知ってもらう為の体験型講義(IOSアプリ開発講座)や、資格取得講座などを展開しています。 また、学生向け特別講座(ALJ IT Cafe)などのイベントを行なっており、次世代を見据えたIT人材の獲得と育成、輩出をしています。 慢性化している人材不足のIT業界に対して、実務経験に基づいた人材教育を行うことにより、業界に対して、ひいては経済社会に対して貢献してゆきます。

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オフショア運用支援
海外人材マネジメント
海外人材採用

「ALJ DESIGNWORKS株式会社」はミャンマー(ヤンゴン)を中心にオフショア運用支援サービスおよび海外人材マネージメントサービスを展開しております。
海外の人材採用、マネジメントだけではなく、Co-Creation(価値共創)の未来を創造し、それぞれの国と国とが尊重し合える関係づくりを使命と考え、未来を「共に」「創る」「仲間」をアジアから世界に広げていくことを目指しています。

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